Nuestra propuesta:

Análisis de RRHH

El primer paso es poder realizar un diagnóstico sobre la situación actual vinculada a RRHH y así definir la línea de trabajo.

Propuesta de solución

Habiendo definido los objetivos de la mano del análisis, brindamos opciones a la medida de la organización.

Ejecución organizada

Ejecutamos la solución en conjunto con la organización y alineado a los objetivos institucionales.

Resultados & Feedback

Entregamos un informe detallado de lo obtenido, todo esto alineado entre RRHH y el propósito de la empresa.

NUESTRA METODOLOGÍA:

Nos colocamos el propósito de poder brindar una solución estratégica según la necesidad real de tu organización, es por ello que partimos de un análisis y diagnóstico a través de entrevistas y formatos (online y presenciales), para que podamos luego establecer los parámetros de una planificación y ejecución óptima de soluciones. 
Nuestros consultores una vez teniendo todo el análisis, proponen diversas estrategias alineadas a tus objetivos organizacionales, que irán de la mano de una intervención en la gestión de tu factor humano, y además habrá un feedback continuo acerca de las actividades a realizar.
La primera sesión es gratuita, ya que partimos de una orientación y asesoría al recolectar información indispensable para elaborar los lineamientos de trabajo.

Consultores asociados

dr. jorge paredes

– Dr. “Advanced Business Administration” por la Universidad de Lleida (España)
– MBA por la Universidad de Lima
– Actualmente es consultor organizacional para empresas públicas y privadas de Europa y Latinoamérica. 
– Asimismo, es catedrático de postgrado de la PUCP y otras prestigiosas casas de estudio.
– Jorge es Consultor Sr. de T&P Group.

mba jordi damià

– CEO & Founder de Setesca (Barcelona, España) y SetescaTalent, una de las firmas más importantes de headhunting IT.
– Profesor en Business Strategy para EADA, EAE, Universidad de Barcelona y otras escuelas de negocio top internacionalmente.
– Es considerado uno de los consultores más influyentes de España en Transformación Digital y Estrategia empresarial.

 

dr. gareth del castillo

– Director de la Escuela Profesional de Psicología – UAC (Perú).
– Dr. en ciencias de la educación, además de MBA por ESAN Business School.
– Maestría en Marketing – ESIC (España).
– Es founder & CEO de Future Man, y actualmente se desempeña como consultor organizacional en estrategia y planeación.

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