Acreditación internacional | 3ra Edición
HR Business Partner
Conviértete en un Socio Estratégico
Acerca de la Acreditación:
Programa de formación profesional con 03 certificaciones y modalidad sincrónica.
📌 Analiza, ejecuta y optimiza acciones tácticas y estratégicas para el desarrollo sostenible de una organización, con foco en las personas.
Hitos conseguidos
Pensum
Una malla curricular 360° que permite profundizar en la aplicación real de la agilidad en los equipos y organizaciones, desde lo conceptual hasta lo experimental:
Aprenderás los modelos actuales de gestión desde la consultoría y estrategia corporativa.
- Semana 01: Planificación Estratégica en HR
- Semana 02: Management 3.0 desde la consultoría en HR.
- Semana 03: OKR`s y Métricas en HR (Laboratorio)
Conocerás modelos de culturas corporativas centradas en la gestión de datos. Manejarás herramientas para la ciencia de datos desde HR.
- Semana 01: People Analytics y diagnósticos organizacionales.
- Semana 02: Data Science y modelos descriptivos, predictivos y prescriptivos.
- Semana 03: Power B.I. para HR (Laboratorio)
Implementarás estrategias de marca empleadora en entornos complejos y disruptivos, así como elaborar la experiencia del colaborador.
- Semana 01: Marca Empleadora
- Semana 02: Employee Journey Map
- Semana 03: Human Centered Design (Laboratorio)
Aprenderás a diseñar un modelo de gestión de las relaciones con las personas que integran la empresa, a su vez diseñar un Plan Agile de Transformación Organizacional y conocer cómo ejecutarlo óptimamente.
- Semana 01: ¿Por qué cambia una Cultura?
- Semana 02: Estrategias para la gestión del cambio
- Semana 03: Herramientas para la gestión del cambio (Laboratorio)
Aprenderás cómo la tecnología y ciencia pueden ayudar a conocer, gestionar y potenciar el talento de una organización.
- Semana 01: Tendencias en la transformación digital, enfoque en las personas.
- Semana 02: Data Science e inteligencia predictiva.
- Semana 03: Design Thinking (Laboratorio)
UpSkilling de competencias transversales enfocadas en la dirección y gestión de equipos de alto rendimiento.
- Semana 01: Neurociencia de la Inteligencia Emocional
- Semana 02: Comunicación efectiva, Team Building & High Performance
- Semana 03: Propósito y Estratega (Laboratorio)
Presentación de un Plan de Aplicación o Proyecto de HR a un entorno real (puede ser la organización en la cual uno labora actualmente o un cliente, entre otros), frente a un jurado profesional.
- Se añaden sesiones de mentoring. Exclusivo para quienes aprueban los módulos formativos y asistencia a sesiones en vivo (80%).
Speakers
International Acreditation
Documento que acredita la destreza en el uso de las herramientas y metodologías aplicadas a HR, otorgado por TP Group (España), y es entregada una vez el participante supere con éxito los módulos formativos y la presentación del Trabajo Final (Proyecto Aplicado) ante un jurado especializado. La denominación es:
- Human Resources Business Partner- International Acreditation
¡Vive la Experiencia TPx Learning!
Razones para elegir el programa:
Speakers de diferentes países, quienes cuentan con una trayectoria internacional y un panorama actual laboral.
Al acreditarte, formarás parte de una exclusiva base de datos pública, la misma que estará en nuestra web.
Podrás conectar con los profesionales que se suman al programa, en tiempo real y en diferentes formatos y espacios.
Contamos con una metodología basada en la Psicología Cognitivo Conductual y Data Learning, todo gamificado.
No solo recibirás un certificado que avale tus conocimientos, sino principalmente las competencias transversales clave.
Todos nuestros eventos, encuentros y espacios (presenciales y remotos) a los que podrás ingresar gratuitamente.
Nuestros Alumnos
Conoce las empresas donde trabajan, lo cual fomenta un networking extraordinario, más allá del programa:
Valores económicos:
Diploma
Acreditación
Programa de Becas
¿Cuál es el proceso y a quiénes está dirigido?
Contamos con 03 categorías de Becas, y cada una de ellas brinda una Beca Integral y 02 Becas Parciales (50%).
- Está dirigido a profesionales de Recursos y afines, con mínimo 03 años de experiencia laboral.
- El proceso consta de 03 etapas: Completar el Formulario (Postulación en la web); entrevista personal (online) y valoración de perfiles según la beca solicitada.
¿Hasta cuándo está abierta la convocatoria??
Para esta V Edición, la fecha límite de postulación es el 20 de enero de 2023. Los resultados serán publicados el 25 de enero de 2023 en nuestra web y Redes Sociales.
¿Impulsamos el futuro?
Estás a un paso de iniciar una Acreditación que te permitirá impulsar tu rol de HR, puedes hacerlo mediante el formulario o agendar una llamada de soporte.